#staatklar - MAGAZIN FÜR JUNGE MENSCHEN IM ÖFFENTLICHEN DIENST

Magazin für junge Menschen im öffentlichen Dienst

Gewalt gegen Beschäftigte im öffentlichen Dienst

Niewöhner: „Machen Sie das Thema zum Thema!“

Nachhaltige Prävention ist nur möglich, wenn die Probleme bekannt sind. Worauf es jetzt ankommt, schildert Andre Niewöhner vom Netzwerk #sicherimDienst im

Tarifrunde Bund und Kommunen 2025 – alles, was Du wissen musst

Kurz erklärt

Tarifrunde Bund und Kommunen 2025 – alles, was Du wissen musst

Volumenforderung, Mehr-Zeit-für-mich-Konto und TVAöD: Mitunter ist die Orientierung in der Einkommensrunde gar nicht so einfach. #staatklar hat Antworten auf die wichtigsten Fragen

zusammengestellt.

Prozess gegen Sozialarbeitende – Klotz: „Es geht um eine Grundsatzfrage!“

Zeugnisverweigerungsrecht

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Hintergrund des Verfahrens ist eine Eskalation mit Pyrotechnik. Doch es steht mehr auf dem Spiel, betont die Sprecherin des Jungen

Die Top 20 – was sich junge Beamt*innen vom Dienstherrn wünschen

Studie der dbb jugend und Uni Potsdam

Die Top 20 – was sich junge Beamt*innen vom Dienstherrn wünschen

Dem öffentlichen Dienst fehlen mehr als 570.000 Beschäftigte. Eine neue Studie zeigt auf, worauf es ankommt, um junge Fachkräfte zu

Schnittstelle zwischen Krankenkasse und Versicherten

Jobkompass: der Sozialversicherungsfachangestellte

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Sozialversicherungsfachangestellter? Ein sperriger Begriff, den manch einer mit „Sozifa“ abkürzt. Thies spricht lieber vom

„Beschäftigten den Rücken stärken“ – so lässt sich die Sicherheit am Arbeitsplatz erhöhen

Beleidigungen und Übergriffe

„Beschäftigten den Rücken stärken“ – so lässt sich die Sicherheit am Arbeitsplatz erhöhen

Der Trend ist besorgniserregend. Was tun, um Beschäftigte im öffentlichen Dienst zu schützen? Darüber hat die dbb jugend unter anderem mit Sabine Sütterlin-Waack, Innenministerin von Schleswig-Holstein,

Neue Generation, neue Bedürfnisse – Fünf Strategien gegen den Fachkräftemangel

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Neue Generation, neue Bedürfnisse – Fünf Strategien gegen den Fachkräftemangel

Bei der Wahl des Arbeitgebers spielen die Arbeitsbedingungen eine zentrale Rolle. Im öffentlichen Dienst besteht noch

Handlungsbedarf.